项目简介：

挑战150项目开始前将所有队员分成多个小组，每个小组不少于10人，通过不断优化和分工，在150秒内一共完成5个挑战项目。面对一个多环节，多关卡的工作任务时，如果团队协调不好工作的衔接，没有一个很好的大局观，在交换工作环节时无法有效的运用现有资源，不能快捷的，准确的分析眼前的繁琐工作，并没有安排妥善的计划。这是个最好的检验团队力量的项目！让所有小组不但能够完成，而且比想象的还要成功！一切皆有可能！让你的想象变成现实，让你的思想变为行动——只有想不到，没有做不到！ 

项目目标：

 1、明确领导力，并进行职责分配、对流程进行掌控；

 2、既定目标下，团队的统一战略部署，需要统一的执行力来推进；

 3、时间管理，合理分配时间，利用时间，并掌握时间；

 4、优化团队流程，提高高效执行思路，增强工作效率；

 5、加强学员的沟通意识，学习沟通技巧，达到有效沟通；

 6、保持良好的心态，化压力为动力，不急不躁；

 7、建立良好的团队意识，让参训学员认识到团队在工作中的重要作用，学会通过团队的配合去完成工作和任务；

 8、及时总结经验教训，并有针对性地进行调整、优化方法；

 9、自我激励，不断自己超越，我们的潜力超出我们的想像！要勇于挑战。